SPA MANAGER (H/F/X)

Ă€ propos

đź‘‹ Nous recherchons pour le compte de l’un de nos clients basĂ© Ă  Bruxelles (Belgique), un profil de Spa Manager (H/F/X).

Le Spa se situera au sein d’un bel Ă©tablissement hĂ´telier 5 Ă©toiles.

Le poste

D’une manière gĂ©nĂ©rale, la personne Responsable du Spa intervient dans :

  • Accueil et conseil

  • Soins esthĂ©tiques – Massages – Soins corps

  • Ventes (de soins et de produits)

  • Gestion financière

  • Hygiène et sĂ©curitĂ©

  • Savoir-faire – Savoir ĂŞtr

Accueil et conseil

  • ConnaĂ®t l’ensemble des produits, des protocoles de soins et des activitĂ© proposĂ©es aux clients.

  • S’assure que les cabines sont prĂ©parĂ©es après chaque client et avant l’entrĂ©e du nouveau client.

  • S’assure que ses Ă©quipes conseillent et prĂ©sentent les produits au client

Soins Esthétiques (corps, visage, massage, manucure, pédicure, épilation, maquillage…)

  • S’assure du respect des protocoles, forme le personnel, fait des remises Ă  niveau si nĂ©cessaire et contrĂ´le la bonne marche des soins.

Ventes (de soins ou de produits)

  • Forme ses Ă©quipes sur les diffĂ©rentes techniques de ventes et effectue un contrĂ´le rĂ©gulier des connaissances.

Hygiène et Sécurité

  • Maintient et veille au maintien des postes de travail en Ă©tat de propretĂ© irrĂ©prochable.

  • Veille Ă  l’entretien du matĂ©riel (mĂ©nage, rangement, stĂ©rilisation…).

  • Assure la bonne application et le suivi des procĂ©dures d’hygiène et de sĂ©curitĂ©.

Gestion financière

  • Participe Ă  l’élaboration et au suivi budgĂ©taire.

  • Supervise les procĂ©dures caisses, encours et dĂ©biteurs.

  • Utilise un logiciel informatique dĂ©diĂ©

 

Profil recherché

Diplôme esthétique requis

3 ans d’expĂ©rience minimum dans un poste similaire ou en assistance du Spa Manager.

Profil junior accepté.

Savoir-faire

  • Pratique l’anglais courant.

  • La pratique du nĂ©erlandais est un plus.

  • ConnaĂ®t les diffĂ©rentes techniques de management.

  • Connait et applique la lĂ©gislation RH.

  • Fait une rĂ©union hebdomadaire avec son Ă©quipe (avec compte rendu de rĂ©union).

  • Gère les stocks produits, les inventaires et les commandes.

  • Gère les rĂ©servations, la planification des soins, son optimisation, et le planning du personnel.

  • Assure la Fonction « Duty Manager Â».

  • Assure des soins en cabine. 

Savoir-ĂŞtre

  • Montre l’exemple Ă  ses Ă©quipes.

  • Entretient une relation de confiance avec ses Ă©quipes et avec les clients.

  • Fait preuve de discrĂ©tion et de rigueur.